职权类型主要分为三种,分别是:直线职权:这是给予一位管理者指挥其下属工作的权力,也就是通常所说的指挥权。直线职权是组织中的主要关系,按照等级原则和指挥链,由上级对下级逐级发布命令和进行指挥。参谋职权:这是指管理者拥有的咨询权和专业指导权,可以评价直线方面的活动情况,进而提出建议或提供服务。参谋职权是
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