当前位置: 首页 > 哺乳期 >
女职工产后通常在十个月至一年的时间内是不能被辞退的,因为这段时间内女职工处于哺乳期,受到法律的特殊保护。根据《劳动合同法》第四十二条的规定,用人单位不得解除与处于产假、哺乳期的职工之间的劳动合同。哺乳期结束后,如果员工存在《劳动合同法》第三十九条所规定的情形,例如在试用期间被证明不符合录用条件,严重
分享家常炸鸡腿根最简单做法,做法很简单
李姓氏来源有哪些
双重人格是怎么形成的(双重性格的孩子是怎么来的)
脚踝具体位置图片(为什么外踝容易扭伤)
描写儿童生活的古诗有哪些(童心童趣10大诗词排行榜)
沐果保险柜售后服务热线及保养指南
睿达集成灶热线24小时服务点
雅士林(YASHILIN)集成灶维修热线24小时咨询服务热线
宝帕尼燃气灶售后服务热线及保养指南
橱洁燃气灶售后维修服务中心